岗位职责: 1.负责分配生产任务及4M（人机料法）调配、监控2H产能达成，检讨并追踪异常处理进度、发现异常及时呈报并针对异常造成的产能损失制定补量措施，确保生产任务按时完成； 2.制作送检收尾件，巡检及监控每2H质量、不良品的判定及处理、检讨质量异常并推动改善，督促产线物料分区分类，达成良率目标； 3.推动耗材按标准使用并改善延长使用寿命，消除水、电、气的使用浪费（如跑冒滴漏），降低人为差错造成的浪费； 4.执行安全作业规范（含安全红线/劳保用品发放），树立员工安全理念，点检安全项目、巡查并排除安全隐患； 5.指导员工标准作业规范及手法，关爱员工、关注其心理波动，激励员工、鼓舞士气； 6.交接信息（计划达成、质量/设备异常、制程变化等）与资源（人机料法环），确认出勤、明确（回顾）目标任务、表优分享、倡导公司政令。 任职要求: 1.2023-2024届统招三年制大专毕业生 2.专业要求：机械类/电气类/材料类/工业工程类/管理类 3.工作积极主动，富有激情，有上进心及较强的学习力； 4.具有良好的沟通能力、分析解决问题能力及强烈的团队意识和责任感。