岗位职责： 1、能够把握业界应用技术最新发展趋势，参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案； 2、负责核心技术团队建设、培养和管理。 3、 带领研发、实施、产品团队，完成研发、实施的工作任务（既要配合销售部门做项目售前与管理，同时也要完成公司级产品研发，以及项目的落地工作）； 4、 负责组织实施所有技术、产品相关团队管理制度和绩效考核办法，制定项目的产品管理流程、研发管理流程及实施管理流程； 5、 进行项目可行性分析，技术选型，架构设计，资源配置，指导、审核总体技术方案、实施方案，对项目开发和实施的整体效果负责； 6、负责各地项目实施团队的建设，客户现场的实施工作的督导。 7、负责公司所有产品线的管理，并根据行业与市场发展不断拓展新的产品业务。 8、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案； 9、制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。 岗位要求： 1、 计算机相关专业本科及以上学历； 2、6年以上互联网或企业级应用产品开发、运营管理经验，且至少2年以上技术总监岗位工作经历，具有20人以上技术团队管理经验； 3、 精通JAVA EE企业级架构及现在主流的应用框架，中间件，精通MYSQL、ORACLE数据库； 4、熟悉react、vue等主流前端框架； 5、 具备中大型产品业务整体系统架构设计经验；熟悉分布式计算、数据仓库或商业智能架构设计，并具备开发和实施的相关经验。 6、 对医疗健康相关、医疗行业的发展模式有兴趣，具有很强的业务理解和技术实现能力者优先； 7、 良好的文字与口头表述能力，具备较强的计划、组织、领导及分析、判断、决策能力，可以承受较强的工作压力。 8、 沟通能力出色，能与跨领域的专业人士合作完成工作。 9、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施； 加分项 有以下行业经验：计算机软件·医疗/护理/卫生